關(guān)于處罰通知模板錦集5篇
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,需要使用通知的情境愈發(fā)增多,通知是向特定受文對象告知或轉達有關(guān)事項或文件,讓對象知道或執行的公文。如何寫(xiě)一份恰當的通知呢?下面是小編收集整理的處罰通知5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
處罰通知 篇1
xxxx:
根據企業(yè)規章制度第條規定:“職工無(wú)正當理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無(wú)效,連續曠工時(shí)光超過(guò)十五天,或者一年內累計曠工三十天的`,企業(yè)有權予以解除勞動(dòng)合同!苯(jīng)查考勤報表,截至xxxx月xxxx日你已經(jīng)連續曠工xxxx天;年內累計曠工xx天,經(jīng)研究對你提出的勸告,請你于xx月xxxx日前到廠(chǎng)上班,逾期將按有關(guān)規定處理。
特此通知
xx簽發(fā)
xx年xx月xx日
處罰通知 篇2
茲有我廠(chǎng)職工,男,現年歲,系車(chē)間工種。
該同志自年月日到年月日連續曠工日,廠(chǎng)辦多次通知拒不到廠(chǎng)報到,其行為違反了我廠(chǎng)規定,屬于嚴重的違紀行為,為嚴肅廠(chǎng)紀,從即日起給予同志處分。
特此通知!
廠(chǎng)辦
年月日
處罰通知 篇3
南川南極建筑公司:
經(jīng)檢查發(fā)現:20xx年12月26日17---1地塊工地上午11:30--11:46時(shí)1#樓木工班木工在1#樓安裝柱模作業(yè)中未佩戴安全帶,無(wú)任何安全防護措施,違章冒險作業(yè);對1#樓木工班無(wú)視安全生產(chǎn)管理,違反高處作業(yè)安全操作規定,按有關(guān)規定予以罰款處理。請南極建筑公司加強木工班的安全生產(chǎn)教育與安全防護用品使用檢查,確保元旦節、春節前施工的安全生產(chǎn)。
決定與20xx年12月28日處罰200.00元(大寫(xiě)貳佰元整)。
特此通知
浙江德發(fā)建設集團有限公司
南川項目部
20xx年12月28日
處罰通知 篇4
XXX:
本機關(guān)于XXXX年XX月XX日發(fā)出第XX號《行政處罰決定書(shū)》要求你于XXXX年XX月XX日前,將罰款繳至本區工商銀行的具體代收機構。但你至今未履行該處罰決定,F要求你立即向本區工商銀行的具體代收機構繳納罰款(XXXXXX元)和依法加處的滯納金(XXXX元),合計共XXXXXXXX元。若超過(guò)法定復議和訴訟期限仍不履行本通知,本機關(guān)將申請人民法院強制執行。
臨淄區衛生局
XXXX年XX月XX日
處罰通知 篇5
致:
你公司施工的工程,經(jīng)我司檢查發(fā)現在工程質(zhì)量、進(jìn)度或安全文明施工等方面存在以下問(wèn)題:
根據《施工現場(chǎng)管理細則》,我司決定對你公司處以元的罰款,人民幣(大寫(xiě)):元。此費用將從你公司當月工程款中扣除。望你公司在以后的施工中吸取教訓,加強管理,杜絕此類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生。
特此通知!
深XX地產(chǎn)有限公司
年月日
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